복잡한 인사 업무에 적합한 관리 솔루션을 제공하고
불필요한 수작업 업무를 최소화하여인사/급여 업무의
획기적인 효율화를 달성합니다.
최신 기술로 편리한 시스템
G-HR+
인사관리 솔루션
복잡한 인사 업무에 적합한 관리 솔루션을 제공하고
불필요한 수작업 업무를최소화하여 인사/급여 업무의
획기적인 효율화를 달성합니다.
인사업무 편리화
최신의 인사업무에 적합한 설계로 사원의 급여계산 자동화를 달성하여 급여 담당자의 수작업을 최소화 하였습니다. 향후, 시스템 확장까지 고려한 견고하고 유연한 시스템 기반을 제공하며, G-HR+ 인사 솔루션 도입으로 경영 지원 담당자의 업무 경감을 통한 경영 지원의 효율성을 확보하였습니다.
스마트한 서비스
ㆍ인사 변동 정보가 복무, 급여 등 관련 업무와 유기적으로 연계
ㆍ지속적으로 변경되는 다양한 근무 형태와 제도에 유연하게 대응 가능한 인사 시스템
ㆍ불 필요한 수작업을 발생 시키는 인사 업무 프로세스 최소화
ㆍ확대 된 조직을 효과적으로 관리할 수 있는 고품질의 인사 시스템
ㆍ인사 업무의 체계적인 분석을 통한 데이터베이스 설계
ㆍ각종 제증명(재직, 퇴직, 경력) 발급을 통한 원활한 경영 업무 지원 최고의 기술력과 구축 경험을 바탕으로 효율성, 편의성을 향상 시킨 맞춤형 솔루션을 지원
작동원리
시스템의 안정성, 사용자의 편의성, 각 업무 연계 및 확장성을 고려한 시스템으로 구성되었습니다. 급여관리, 인사관리, 발령관리, 복무관리의
유기적인 연계를 통한 인사시스템을 제공합니다.
G-HR+는 복잡한 공공 기관 인사관리에도 적합한 기능을 제공합니다.(총 160개 이상 기능제공)
상세기능
경영 업무 지원
인사변동정보가 복무, 급여 등 관련 업무와 유기적으로 연계되어 수작업 업무의 최소화를 통해 경영 지원 업무에 적합한 솔루션을 제공합니다.
유연한 업무 대응
지속적으로 변경되는 다양한 인사(조직 및 복무)/급여 관리에도 유연하게 대응하도록 구현되어 있습니다.
체계적인 관리
공통관리 메뉴를 통해 시스템 확장 및 유연하고 견고한 접근제어 체계를 구현함으로 체계적인 권한관리를 지원합니다.
최신 기술로 편리한 시스템
G-HR+
인사관리 솔루션
복잡한 인사 업무에 적합한 관리 솔루션을 제공하고
불필요한 수작업 업무를최소화하여 인사/급여 업무의
획기적인 효율화를 달성합니다.
인사업무 편리화
최신의 인사업무에 적합한 설계로 사원의 급여계산 자동화를 달성하여 급여 담당자의 수작업을 최소화 하였습니다. 향후, 시스템 확장까지 고려한 견고하고 유연한 시스템 기반을 제공하며, G-HR+ 인사 솔루션 도입으로 경영 지원 담당자의 업무 경감을 통한 경영 지원의 효율성을 확보하였습니다.
개요
장점
작동원리
상세기능
스마트한 서비스
ㆍ인사 변동 정보가 복무, 급여 등 관련 업무와 유기적으로 연계
ㆍ지속적으로 변경되는 다양한 근무 형태와 제도에 유연하게 대응 가능한 인사 시스템
ㆍ불필요한 수작업을 발생 시키는 인사 업무 프로세스 최소화
ㆍ확대 된 조직을 효과적으로 관리할 수 있는 고품질의 인사 시스템
ㆍ인사 업무의 체계적인 분석을 통한 데이터베이스 설계
ㆍ각종 제증명(재직, 퇴직, 경력) 발급을 통한 원활한 경영 업무 지원 최고의 기술력과   구축 경험을바탕으로 효율성, 편의성을 향상 시킨 맞춤형 솔루션을 지원
작동원리
시스템의 안정성, 사용자의 편의성, 각 업무 연계 및 확장성을 고려한 시스템으로 구성되었습니다. 급여관리, 인사관리, 발령관리, 복무관리의
유기적인 연계를 통한 인사시스템을 제공합니다.
G-HR+는 복잡한 공공 기관 인사관리에도 적합한 기능을 제공합니다.(총 160개 이상 기능제공)
상세기능
경영 업무 지원
인사변동정보가 복무, 급여 등 관련 업무와 유기적으로 연계되어 수작업 업무의 최소화를 통해 경영 지원 업무에 적합한 솔루션을 제공합니다.
유연한 업무 대응
지속적으로 변경되는 다양한 인사(조직 및 복무)/급여 관리에도 유연하게 대응하도록 구현되어 있습니다.
체계적인 관리
공통관리 메뉴를 통해 시스템 확장 및 유연하고 견고한 접근제어 체계를 구현함으로 체계적인 권한관리를 지원합니다.
최신 기술로 편리한 시스템
G-HR+
인사관리 솔루션
복잡한 인사 업무에 적합한 관리 솔루션을 제공하고
불필요한 수작업 업무를 최소화하여 인사/급여 업무의
획기적인 효율화를 달성합니다.
인사업무 편리화
최신의 인사업무에 적합한 설계로 사원의 급여계산 자동화를 달성하여 급여 담당자의 수작업을 최소화 하였습니다. 향후, 시스템 확장까지 고려한 견고하고 유연한 시스템 기반을 제공하며, G-HR+ 인사 솔루션 도입으로 경영 지원 담당자의 업무 경감을 통한 경영 지원의 효율성을 확보하였습니다.
스마트한 서비스
ㆍ인사 변동 정보가 복무, 급여 등 관련 업무와 유기적으로 연계
ㆍ지속적으로 변경되는 다양한 근무 형태와 제도에 유연하게 대응 가능한 인사 시스템
ㆍ불 필요한 수작업을 발생 시키는 인사 업무 프로세스 최소화
ㆍ확대 된 조직을 효과적으로 관리할 수 있는 고품질의 인사 시스템
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ㆍ각종 제증명(재직, 퇴직, 경력) 발급을 통한 원활한 경영 업무 지원 최고의 기술력과 구축 경험을 바탕으로 효율성, 편의성을 향상 시킨 맞춤형 솔루션을 지원
작동원리
시스템의 안정성, 사용자의 편의성, 각 업무 연계 및 확장성을 고려한 시스템으로 구성되었습니다. 급여관리, 인사관리, 발령관리, 복무관리의
유기적인 연계를 통한 인사시스템을 제공합니다.
G-HR+는 복잡한 공공 기관 인사관리에도 적합한 기능을 제공합니다. (총 160개 이상 기능제공)
상세기능
경영 업무 지원
인사변동정보가 복무, 급여 등 관련 업무와 유기적으로 연계되어 수작업 업무의 최소화를 통해 경영 지원 업무에 적합한 솔루션을 제공합니다.
유연한 업무 대응
지속적으로 변경되는 다양한 인사(조직 및 복무)/급여 관리에도 유연하게 대응하도록 구현되어 있습니다.
체계적인 관리
공통관리 메뉴를 통해 시스템 확장 및 유연하고 견고한 접근제어 체계를 구현함으로 체계적인 권한관리를 지원합니다.
최신 기술로 편리한 시스템
G-HR+
인사관리 솔루션
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불필요한 수작업 업무를최소화하여 인사/급여 업무의
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인사업무 편리화
최신의 인사업무에 적합한 설계로 사원의 급여계산 자동화를 달성하여 급여 담당자의 수작업을 최소화 하였습니다. 향후, 시스템 확장까지 고려한 견고하고 유연한 시스템 기반을 제공하며, G-HR+ 인사 솔루션 도입으로 경영 지원 담당자의 업무 경감을 통한 경영 지원의 효율성을 확보하였습니다.
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ㆍ지속적으로 변경되는 다양한 근무 형태와 제도에 유연하게 대응 가능한 인사 시스템
ㆍ불필요한 수작업을 발생 시키는 인사 업무 프로세스 최소화
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작동원리
시스템의 안정성, 사용자의 편의성, 각 업무 연계 및 확장성을 고려한 시스템으로 구성되었습니다. 급여관리, 인사관리, 발령관리, 복무관리의
유기적인 연계를 통한 인사시스템을 제공합니다.
G-HR+는 복잡한 공공 기관 인사관리에도 적합한 기능을 제공합니다. (총 160개 이상 기능제공)
상세기능
경영 업무 지원
인사변동정보가 복무, 급여 등 관련 업무와 유기적으로 연계되어 수작업 업무의 최소화를 통해 경영 지원 업무에 적합한 솔루션을 제공합니다.
유연한 업무 대응
지속적으로 변경되는 다양한 인사(조직 및 복무)/급여 관리에도 유연하게 대응하도록 구현되어 있습니다.
체계적인 관리
지속적으로 변경되는 다양한 인사(조직 및 복무)/급여 관리에도 유연하게 대응하도록 구현되어 있습니다.